بازار کار و منابع انسانی.کار تیمی.کسب و کاربا رئیس منفعل–تهاجمی چگونه برخورد کنیم؟رفتارهای آزاردهندهی رؤسا، مانند خشم منفعل، انتقاد بیشازحد، بیاعتبار کردن دستاوردها و ... ، ممکن است به نارضایتی شغلی و بیماریهای جسمی و روحی کارمندان منجر شود. تحقیقات متعددی در این زمینه صورت گرفته است.۱۲ اسفند ۱۳۹۶.Monadbnادامه مطلب
